Sønderborg i Arbejde-mærket (CSR-mærke)

Sønderborg i Arbejde-mærket skal synliggøre og anerkende det samfundsansvar, som mange lokale virksomheder løfter hver dag. 

Ansøgningen åbner efteråret 2026.

Hvad er Sønderborg i Arbejde?

Sønderborg i Arbejde er et partnerskab mellem virksomheder, uddannelser, fagforeninger og Sønderborg Kommune for at få flere folk i arbejde.

Partnerskabet arbejder for at skabe et fremtidssikret lokalt arbejdsmarked, hvor virksomhederne klarer sig godt, og flest muligt har et godt arbejde. 

Alliancen for Social Ansvarlighed har til formål at give alle borgere i Sønderborg Kommune mulighed for at være en del af arbejdsmarkedet og samtidig give alle virksomheder mulighed for at finde den rette arbejdskraft og få inspiration til at løfte S’ i ESG-udfordringen. Sammen sætter vi viden og erfaring i spil fra alle relevante aktører og henter inspiration fra eksperter til at løfte flere udsatte borgere i job.

Hvem kan få Sønderborg i Arbejde-mærket?

Din virksomhed kan blive certificeret som socialt ansvarlig virksomhed, hvis den ligger i Sønderborg Kommune og har ydet en indsats inden for mindst 2 ud af 3 af følgende områder:

1. Det rummelige arbejdsmarked
   Virksomheden giver plads til mennesker i udsatte positioner
2. Trivsel og sygefravær
   Virksomheden bekæmper sygefravær og dårlig trivsel
3. Uddannelse og livslang læring
   Virksomheden bidrager til styrkede kompetencer og uddannelse for fremtidens arbejdskraft

Hvordan ansøger man om Sønderborg i Arbejde-mærket?

Du skal sende en digital ansøgning via linket øverst for at din virksomhed kan komme i betragtning til at modtage Sønderborg i Arbejde-mærket. I ansøgningen skal I beskrive jeres sociale indsats inden for de tre områder, som indgår i kriteriet.

Der kan ansøges frem til den 10. december 2026.

Hvorfor skal min virksomhed søge Sønderborg i Arbejde-mærket?

Sønderborg i Arbejde-mærket er en anerkendelse af virksomheder, der gør en forskel. Mærket synliggør jeres sociale ansvar og dokumenterer, at I bidrager aktivt til et stærkere arbejdsmarked og et mere inkluderende lokalsamfund.

Når I modtager Sønderborg i Arbejde-mærket, sender I et tydeligt signal til medarbejdere, kunder, samarbejdspartnere og kommende kollegaer om, at jeres virksomhed tager ansvar og investerer i mennesker.

Mærket kan samtidig styrke virksomhedens arbejde med ESG, bæredygtighed og employer branding. Det giver jer mulighed for at fortælle historien om de konkrete handlinger, der gør en forskel, hvad enten det handler om at skabe plads til mennesker i udsatte positioner, styrke medarbejdernes trivsel eller bidrage til uddannelse og kompetenceudvikling.

Ved at søge mærket bliver I en del af et fællesskab af virksomheder og organisationer, der tager medansvar for fremtidens arbejdsmarked i Sønderborg Kommune. Sammen viser vi, at social ansvarlighed og forretningsmæssig succes går hånd i hånd.

Hvornår uddeles Sønderborg i Arbejde-mærket 2027?

Uddeling af Sønderborg i Arbejde-mærket 2027 og Sønderborg i Arbejde-prisen sker torsdag d. 21. januar 2027 kl. 14.00 for 5. år i træk.

Hvem modtog Sønderborg i Arbejde-mærket 2026?

Se den fulde liste over sidste års vindere her.

Hvem har tidligere vundet Sønderborg i Arbejde prisen?

Vindere af Sønderborg i Arbejde prisen:

• 2026
  Bilka Sønderborg
• 2025
  Fynsk A/S
• 2024
  Rema1000 Dybbøl
• 2023
  NH Jespersen

 

Hvem uddeler Sønderborg i Arbejde prisen?

Sønderborg i Arbejde prisen uddeles for den særlige indsats inden for social ansvarlighed. Det er styreguppen for 4-partsaftalen, som uddeler prisen:

• Direktør for BC Syd, Bente Esbensen Jensen
• Direktør for EUC Syd, Dan Zielke Direktør
• Corporate Senior Director i LINAK, Lars Uhd Nørgaard
• Direktør i Fynsk A/S og repræsentant fra DI Byggeri, Bjarke Fynsk
• Formand i 3F Als, Marita Geinitz
• Direktør for Børn, Uddannelse og Sundhed, Sønderborg Kommune, Charlotte Fønss Gjørup 
• 1. viceborgmester og formand for Erhvervs- og Arbejdsmarkedsudvalget, Jimmy Søndergaard Simonsen
• Direktør for Erhverv, Arbejdsmarked og Kultur, Sønderborg Kommune, Peter Norman Houe
• Sundheds- og Ungechef, Sønderborg Kommune, Lene Gram Herborg
• Formand for Sundhed-, Unge- og Forebyggelsesudvalget, Didde Lauritzen
• Logistikchef, Helsam Gruppen A/S, Jeppe Knutz
• Dansk Metal Sønderjylland, Allan Christiansen
• Administrerende direktør, BetterBI ApS, Thomas Grubbe Møller
• Arbejdsmarkedschef i Sønderborg Kommune, Lasse Kamp